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第二十五章 培训开始11（第3页）

结果固然重要，但是如果过程体验太差的话，还是会直接影响合作者的幸福感的。

鲁班二世对于龙二为什么会被承泽推荐，而不是被姜若兰推荐，并不是很意外。

姜若兰是公司里唯一一个跟承泽合作次数超过两次的员工，他们一起搭档做了不下百次任务。

说是私交甚笃也不为过。

为了掩盖龙二的身份，承泽帮忙也没什么奇怪的。

这些数据当然不是3927这样的新手精灵能够知道的。

大舅也完全没有将这些信息共享的意思，可怜的小猫咪只好独自焦虑了一夜。

“承泽是你小姑姑的好友，人品值得信任，但是别的任何事情都不要信任他。”

龙二听到鲁班二世的话，表情有点迷惑地歪头看着他。

“小姑姑这种人居然还能有朋友？”

鲁班二世被这话噎住了，半晌无言以对。

姜若兰的性格恶劣程度，跟承泽的不靠谱程度还真的是半斤八两。

所以这两个人可以做好朋友？

鲁班二世觉得自己莫名的真相了。

姜若兰靠谱还是靠谱的，但是常常因为喜欢看戏，而时不时的给搭档搞事情。

比如说，她跟一个性格冷淡的员工搭档的时候，直接在那位搭档不知情的情况下，使用‘伪装假面’给那个搭档开了后宫。

之后就恢复了真身，然后一本正经的按照之前跟搭档约好的计划行事。

两人假扮模范夫妻，为那个世界的男女平权做出表率，并且利用两个人的地位和影响力帮助那些被金手指影响的人，恢复正常生活。

然后就在搭档按照计划行事的时候，他被源源不断的声讨负心人的女性找上了门。

姜若兰一边看戏，一边时不时的帮搭档处理自己给他招惹的那些烂桃花。

终于又一次，姜若兰被一个智力超群的女孩子认出来了。

那个女孩子因为脸盲症，所以认人的方式跟寻常人并不一样。

除了利用直觉进行判断之外，那个女孩子还会很详细地分析这个人的行为细节（主要是重复性高的小动作，遇到特定事件时的习惯性动作等），语言习惯（比如说一些独特的习惯性语气和表达方式等），以及思维习惯（分析问题的倾向性，接触陌生事物时的下意识反应等）。

然后姜若兰就那么翻车了。

搭档简直被气得七窍生烟，尤其是在知道她只是想要看戏，完全没有什么目的之后，简直差点原地爆炸。

比起不靠谱，经常带着大家走弯路的承泽，姜若兰在公司最不受欢迎的搭档排行榜上甚至名次更高一些。

毕竟不是所有人都扛得住同伴搞事情的。

鲁班二世想到姜若兰的光辉事迹，一时间居然觉得自己的宝贝徒弟的推荐人不是她，实在是太好了。

如果龙二的新手任务被她小姑姑作得失败了……

事情还真的会很尴尬呢……